Als Ihre Berater und Impulsgeber bringen wir die Zukunft an Ihren Tisch.
Sie erwarten eine Besetzung, die Ihr Team am nachhaltigsten verstärkt, den größten Wissensgewinn verspricht und letztendlich die bestmögliche Wertschöpfung erzielt. Wir helfen Ihnen mit unserem gesamten Know-how dabei, die passende Persönlichkeit aus dem Pool der Wechselwilligen herauszufiltern und für Ihre Mission zu begeistern.
Leistungen
Executive Search
Gewinnung von echten Leadern.
Gutes Executive Search heißt, den klugen Entscheider erkennen, der mit Mut, Charakter und starker ethischer Haltung Ihre gesamte Unternehmung weiterbringt. Wir lernen Führungspersönlichkeiten daher im eingehenden Austausch kennen, sprechen über deren Motivation und geben ihnen Raum, Standpunkte und Ziele zu formulieren. Daraus die qualifizierte Kandidatenempfehlung abzuleiten, erfordert Menschenkenntnis, Objektivität und sicheres Urteilsvermögen. Wir besitzen diese Eigenschaften, verbunden mit fundiertem Verständnis für funktionale Verantwortlichkeiten, Organisationsstrukturen und Branchenspezifika.
Professionals Recruiting
Zielgenaue Rekrutierung von Experten.
Eine unserer größten Stärken besteht darin, Technologien und Prozesse in kurzer Zeit von Grund auf zu verstehen. Aus diesem Wissen heraus identifizieren wir mit treffsicherer Methodik Profis für operative und strategische Vorhaben entlang der Wertschöpfungskette und überzeugen durch aussagekräftige Direktansprachen im richtigen Fachterminus. Wir gewinnen Professionals mit hohem Spezialisierungsgrad, für Funktionen mit und ohne Personalverantwortung. Als erfahrene Planer sorgen wir mit klarer Kommunikation, schnellem Informationsaustausch und verlässlicher Terminierung für die perfekte Candidate Journey.
Executive Recruiting-Prozess
Branchen & Funktionen
Kernbereiche
Industrie 4.0 & Deep Tech
IT & Engineering
Recht & Finanzen
Unser Spezialgebiet ist die Besetzung von Positionen mit komplexer und hochkomplexer Aufgabenstellung. Wir arbeiten für Unternehmen und Organisationen jeder Größe, unsere Hauptklientel kommt aus dem international ausgerichteten Mittelstand. Je nach Anforderungsprofil rekrutieren wir auf regionaler Ebene, deutschlandweit oder im internationalen Umfeld.
Mandate (Auszug)
CEO
Papierindustrie
CTO
IT-Systemhaus
COO
Hausgerätetechnik/B2C
CFO
Metallindustrie
Head of Development
Klima-/Lüftungstechnik
Head of Product Management Konsumgüterindustrie
Head of Digital Marketing & E-Commerce Luxury-/Lifestylesegment
Head of Procurement
Elektronik/Halbleiter
Physiker Quantenoptik
Halbleiterindustrie
Senior Data Scientist
Automotive
Supply Chain Manager
Geräte-/Anlagenbau
Industrial Engineer
Assembling
Full Stack Developer Softwareentwicklung
Senior Linux Administrator
IT-Security
Strategischer Einkäufer Küchentechnik
Operations Controller
Möbelindustrie
Head of Finance & HR Metallbearbeitung/-Veredelung
Head of Sales & BD
Gerätebau/Medizintechnik
Head of Industrial Engineering
Sondermaschinenbau
Head of Logistics
Elektroindustrie
Qualitäts-/Risikomanager
Medizintechnik
Entwicklungsingenieur
Automotive
Embedded Software Engineer
Automatisierungstechnik
Softwareentwickler C/C++
IT-Systemhaus
Steuerberater
Wirtschaftsprüfung
Assistant to the Management
Internationale Baubranche
Architekt Wohnbau
Architekturbüro
Bilanzbuchhalter international
Wirtschaftsberatung